洛克电力宝宝(洛克电力)
从四川木里徒步穿越稻城亚丁的路线历史上称“洛克路”，因当年美籍奥地利探险家约瑟夫.洛克走过而得名，沿途高山、峡谷、冰川、森林等各种地貌景观美不胜收，但千沟万壑多险峰，高原气候无常，是世界各地探险者心中的传奇之路。
500千伏水洛站进站公路。
500千伏水洛站就位于洛克路中心地段—四川木里县水洛乡东拉村，于2013年12月8日投运，承担着汇集水洛河梯级电站水电的送出任务，对木里藏区加快水电开放、促进藏区经济发展具有十分重要的作用。
“工作是快乐的，生活是幸福的。”负责水洛站日常运维的是四川电力检修公司西昌分部变电运维三班的成员们。他们不负韶华，在洛克路上建起了属于他们的第二个家。
筹备：用严谨把关设备
2012年6月，500千伏水洛变电站破土动工。2013年3月进入土建阶段，沙林、高长元、马丁、李先林、蔡瑞锋、范龙、吕兴波7人主动请缨，开展水洛站投运前的筹备工作。
由于当时正处于建设高峰期，筹备人员只能住在临时搭建的板房内，虽然能挡阳光，但它能吸热，水洛夏天最高温度高达40摄氏度，板房内就像蒸笼一般，热得让人喘不过气来。
500千伏水洛站全景图。
“中午太阳一晒，板房内就像火笼一样，根本就呆不了。”高长元说，下雨也不好过，外面下大雨，屋里就下小雨。有天晚上，水洛下起瓢泼大雨，他们用脸盆接了20多盆水，直到凌晨雨停了，才上床睡觉。
水洛属于高原气候，刚到水洛时，毒辣的紫外线、干燥的空气让沙林他们无法适应，经常难以入眠，长期喉咙干痒、嘴巴溃疡、流鼻血。最让人烦心的是信号时有时无，与家人“失联”半个月是常态。当时除了沙林成了家外，其余6人均在热恋中，为给亲人和女朋友保平安，他们一有空，就拿着手机跑到站外四处找信号，哪怕是只说上一句话，也能让他们高兴好几天。
即便如此，大家的工作热情丝毫不减。“不准提无依据的缺陷、不准带问题睡觉、不准带遗留工作休息。”这是筹备组当时提出的“三不准”工作要求。当年8月的一天，马丁白天遇到一个设备问题，一直搞不清楚原因，晚饭后，他就一头扎进资料堆，仔细核对参数，直到次日凌晨3时，才找到依据。他们经常这样熬更守夜，遇有疑问，就立即解决，把一切隐患消除在投运前。
查阅图纸
当时生活用水也是一大难题，水洛河的水金属含量超标，无法饮用。筹备组人员利用施工间隙，经过3天努力，在离变电站10公里外的山上找到水源地，彻底解决了安全用水问题。
就这样，他们每天戴着星星进现场，抱回月亮入板房，在10个月的筹备期间，他们驻站长达9个月，共发现和处理缺陷2000余条，编写各项规程、手册20余本，绘制常用图集130余张，形成了一套较为成熟的筹备、验收、投运的“西昌经验”。2013年12月8日，水洛站“零缺陷”顺利投产。
建家：用文化滋养员工
“水洛站是我家，她见证了我的成熟，她的一草一木都让我牵肠挂肚。”高长元说，只有尽心尽力把设备运维好，才是对家最好的回报。
500千伏水洛变电站距西昌市450公里，沿途交通险恶，要12个小时才能到达。因条件限制，站内食材只能从西昌随车带进，可长时间的颠簸和热气烘烤，到站后的蔬菜烂得只剩下菜心可用。蔬菜对于水洛站来说，那绝对是难得的奢侈品。
工作间隙
“幸福生活要靠自己争取和奋斗。”为改变吃蔬菜难的问题，2014年3月，范龙、吕兴波等人从5公里外的山上背来土和肥料，将生活区的4个花台改造成60多平方的菜园子。如今，菜园子里的南瓜、白菜等时蔬应有尽有。“再也不用愁吃不到蔬菜了！也不会因缺蔬菜患口腔溃疡了！”李先林高兴地说，周围13户居民都说变电站是东拉村第14户人家。
今年6月11日，四川电力检修公司文化小分队挺进水洛站，将企业文化送达基层班组，将关爱送到员工心坎上。7月2日，基于员工展示自我、提升自我、开拓文化育人的“月城讲坛”正式开讲，在传承深厚历史文化的基础上，该公司积极建设“家”文化，增强员工的归属感，激发员工干事创业。
一直以来，四川电力检修公司特别注重企业文化建设，以“家”文化建设为主线，建小家、添设施、美环境、购书籍，精心打造书香企业，同时还为职工添置健身器材，极大满足员工业余文化需求，让每位员工在家一般的环境里敞开心扉、安心工作。
文化小分队在水洛站文艺演出。
“刚进水洛站时，路途的颠簸、条件的艰苦，真有点后悔选择这个职业。可到站后，同事们无微不至的关心，和浓厚的文化氛围一下就吸引住了我。”新员工何奕说，站内各类设施齐全，读书、绘画、下棋、锻炼干什么都可以，跟家里一样温馨。
传承：用榜样激发活力
沙林等7名筹备组人员团结拼搏、乐观向上、严谨实干的作风在公司广为流传，激励着每一位员工，同事们都称他们是洛克路上的“葫芦娃”。
老故事长久流传，新篇章还在续写。“业精于勤而荒于嬉，行成于思而毁于随。”是新员工涂钰枝的座右铭。7月20日，她麻利地拿起红外测温仪、记录本、望眼镜，和同事一道穿梭在设备场，认真巡检每个设备。这样的例行巡检，涂钰枝经历过数百次，对于站内设备工况、设备运行声响，她都十分熟悉。
寻找水源
水洛站运维人员的手中都有一个笔记本，密密麻麻记着上班时的所见所闻，以及遇到问题的讨论结果、处理方式和值班心得。涂钰枝说，这种做笔记的方式，是筹备组传承下来的，能不断提高业务技能。“查图纸、巡设备、学技能、讲规范、比奉献，每天的幸福指数满满的。”涂钰枝撩一下秀发，嘴角掩饰不住微笑。
今年2月，新冠肺炎疫情如梦魇般汹涌蔓延，为防止交叉感染，各地实行交通管制。原本2月5日下班的王未来、高力、付为三人义无反顾地留站坚守。2月的水洛寒风呼啸，高力他们在做好疫情防控的同时，设备巡检一刻也没放松，工作比往常更细心、更严格，常常在心里默念：“全国人民都在抗疫，电网不能有任何闪失。”
如今，一键顺控、远程可视化等先进技术相继出现，电网更互联、更智能，对运维人员的技能水平提云顶集团出了更高要求。“这几年，水洛站培养了不少年轻大学生，现都是骨干力量。”沙林由衷地说，“他们更有知识，也更有创新意识。”
电网在发展，技术在革新，唯独不变的是电网人守护万家灯火的初心。一代代水洛人，面对崎岖难行的道路，艰苦的生活环境，始终像高原铁松一般，牢牢扎根在木里水洛河畔，细心呵护着站内的一草一木。
作者：李云 陈兴旺
